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人工智能引發失業潮?不 其更能帶來就業潮

[日期:2019-10-02]  發布者:漳州銳至達科技有限公司

未來幾年,由人工智能引發的失業潮將會令人恐慌。但正如每一次工業革命一樣,技術的變革將會替換到一些行業、職位,但也會帶來引發一批行業、職位的誕生;蛟S,等人工智能全面應用時,其造就的職位遠超過替代的職位。

  人工智能引發的失業潮

  毫無疑問,借助人工智能技術打造的機器人,其優點顯而易見:超級計算能力、只需電力供給便可保證24小時全年無休、無需擔心因主觀意志影響決策等。因此,未來,基于這一技術的機器人將勝任制造工人、客服、司機、翻譯、保安等多種崗位,由此帶來的失業潮令人恐慌。

  曾有分析師預測,預計到2045年時,人工智能機器人甚至將取代大學教授,那個時候,人類的失業率將超過50%。

  歷次工業革命的經驗

  未來30年內,50%的失業率,這樣的數字的確令人時刻擔心飯碗不保,但人工智能真的這么可怕嗎?接下來我們不妨換個方向思考。

  人工智能被稱為第四次工業革命的推動者,但在歷次工業革命中,僅有第四次工業工業帶來了失業潮嗎?事實并非如此,由于工藝、技術、科學的變革,歷次工業革命都帶來了職位、行業的變革,也取代了一些職位。而于此同時,這些工藝、技術、科學的變革,也帶來一些新的職位,因此帶來的就業量,甚至超過取代的職位數。

  舉個最簡單的例子,在汽車未出現之前,人類的交通工具多為馬車、牛車、自行車等,也因此,汽車的到來使得這些車夫不僅擔憂,自己會不會因此失業。而恰恰相反的是,汽車的出現不僅沒有讓他們失業,還使得這些人的工作環境更為舒適,不用擔心風吹日曬,這些人,我們現在稱其為司機。此外,汽車的出現也衍生出更多與之相關的產業和就業量,如洗車店、4S店、改裝店等等等等。

  另一個例子,如銀行ATM機,從直覺上來看,ATM的出現將會導致銀行出納失業。但根據麻省理工學院經濟學教授大衛·奧托(David Autor)的研究,從1995-2010年,美國ATM機數量從10萬暴增到40萬,但1980-2010年,銀行出納人數也從50萬增加到55萬,并沒有發生明確的替代事件。

  人工智能將重組社會產業

  通過這些可以看出,隨著人工智能在醫療、教育、金融、制造等各行各業應用,勢必會消滅一些現有的工作崗位,使得相關從業者失業,但更應該看到,人工智能消滅這些崗位的同時,勢必帶來更多新的職業和崗位。如,在工廠從事制造的工人,人工智能的出現替代了其現在從事的工作,但這些工人,可能因此從一名生產工轉為了一名機器人操作工或者維修工。

  因此,我們有理由相信,在未來的幾年幾十年里,人工智能的成熟勢必會取代一些崗位,但不必過于擔憂。人工智能,更多是對生產效率、經營效率以及精準度帶來的變革,而對失業、就業上,帶來的更多是圍繞人工智能的職位重組。

  相反的是,或許我們現在需要關心的是,如何保證將來的人工智能時代,是一個公平、公正、公開透明的新時代,畢竟,人工智能最基本的就是數據。同時,更應該考慮如何應對人工智能引發的社會輿論、隱私安全以及后續的一系列倫理道德問題。

  5G網絡是未來發展的趨勢,作為消費者如要享受更加優質、廉價的通訊服務,我們就應該支持5G網絡的鋪設。新事物的發展都是螺旋上升的,5G也不例外:現階段的5G網絡還是存在一些問題的,5G網絡的問題存在于功耗、覆蓋、設備成本、應用方面。

  如不解決這些問題,如韓國依靠高額補貼搞5G大躍進,作為消費者的我們未必能夠享受到更加優質的電信服務。

  韓國5G網絡的發展確實能給我們帶來一些啟示,但我們也要注意到韓國普及5G網絡的優勢:人口密度高、土地面積相對狹小,這在5G基建上具有先天優勢。






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